Миграционный аудит

   Привлечение иностранца к трудовой деятельности, помимо таких преимуществ как: низкие требования к заработной плате и готовность работать по сменному графику, является еще и выгодным в плане налоговых выплат со стороны работодателя, но может поставить перед работодателем ряд вопросов, для решения которых сил штатного юриста будет недостаточно.

   Так, например, неуведомление или нарушение формы уведомления территориального органа ФМС, о заключении или прекращении трудового договора, согласно действующего законодательства, влечет наложение административного штрафа на должностное лицо от 35 тыс. до 50 тыс. руб., а на юридическое лицо от 400 тыс. до 800 тыс. руб.

   Ассоциация организаций по миграции и межнациональным отношениям предлагает работодателям услуги миграционного аудита, которая позволит сократить риски при привлечении иностранных работников.

   Миграционный аудит является одной из разновидностей аудита и представляет собой проверку внутренних документов компании, привлекающей иностранцев на соответствие миграционному законодательству. В результате проверки выдается аудиторское заключение с перечнем выявленных нарушений и даются советы по их устранению. Данная услуга позволяет избавить штатного юриста от работы не касающейся основной деятельности, а так же избежать претензий, штрафных санкций со стороны миграционной службы и инспекции по труду.


Безвизовые иностранцы Визовые иностранцы
Паспорт Паспорт
Патент Разрешение на работу
Tрудовой договор Tрудовой договор
Миграционная карта
Уведомление о приеме на работу (ФМС, ЦЗН) Уведомление о приеме на работу (ФМС, ЦЗН)
Уведомление об отпуске (ФМС, ЦЗН) Уведомление об отпуске (ФМС, ЦЗН)
Уведомление об увольнении Уведомление об увольнении


Проведенный аудит документов позволяет:

  • выявить и предупредить риски в работе структурных подразделений компании и оптимизировать работу сотрудников по ведению документооборота в отношении иностранных работников;
  • основываясь на предоставленном заключении, привести документооборот в соответствие с нормами действующего законодательства.